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平台法律顾问中心
2021-01-23
从事“有毒有害”等特殊工种的生产或工勤服务人员解决退休怎样限定:这类人员能够提前5年退休,即男年满55岁及其以上、女年满45岁及其以上。但还必须具有下述一个要求: (1)从事高空和特别繁重体力劳动,在该工种职位上工作累计满10年; (2)从事井下和高温工作,在该工种职位上工作累计满9年; (3)从事其他有害身体健康工作,在该工种职位上工作累计满8年(上述工作职位以下简称“特殊工种”)。从业人员只具有年纪要求,而从事特殊工种的累计时间达不到上面任一条限定年限的,不能解决退休。对原从事特殊工种工作并达到限定的累计工作年限,而现在在管理、技术职位工作的人员,政策限定能够按男年满55岁、女年满50岁解决退休。特殊工种与非特殊工种的变动,用人单位应当在变动工种后一周内,解决劳动合同变换手续,并经劳动保障行政部门鉴证后,送社会保险组织备案,时间从鉴证之日起计量。《特种作业人员安全技术训练考核管理办法》指出,特种作业的范围应包括:电工作业;金属焊接、切割作业;起重机械(含电梯)作业;公司内机动车辆行驶;登高架设作业;锅炉作业(含水质化验);压力容器操作;制冷作业;爆破作业;矿山通风作业(含瓦斯检验);矿山排水作业(含尾矿坝作业);由省、自治区、直辖市安全生产综合管理部门或国务院行业主管部门提议,并经国家经济贸易委员会准许的其他作业。
问题:我办理了有毒有害工种,年满五十了能办四零,五零吗?
北京俊理ca88会员登录电脑版事务所
2020-12-13
、在生产、销售的食品中掺入有毒、有害的非食品原料的,或者销售明知掺有有毒、有害的非食品原料的食品的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金。《最高人民法院、最高人民检察院关于办理危害食品安全刑事案件适用法律若干问题的解释》第五条规定,“对人体健康造成严重危害”指:<br/>(一)造成轻伤以上伤害的;<br/>(二)造成轻度残疾或者中度残疾的;<br/>(三)造成器官组织损伤导致一般功能障碍或者严重功能障碍的;<br/>(四)造成十人以上严重食物中毒或者其他严重食源性疾病的;<br/>(五)其他对人体健康造成严重危害的情形。<br/>2、造成严重食物中毒事故或者其他严重食源性疾患,对人体健康造成严重危害的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金。《最高人民法院、最高人民检察院关于办理危害食品安全刑事案件适用法律若干问题的解释》第六条规定,生产、销售有毒、有害食品,具有下列情形之一的,应当认定为刑法第一百四十四条规定的“其他严重情节”:<br/>(一)生产、销售金额二十万元以上不满五十万元的;<br/>(二)生产、销售金额十万元以上不满二十万元,有毒、有害食品的数量较大或者生产、销售持续时间较长的;
问题:生产销售有毒有害食品法律法规如何处理?
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2020-12-13
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2021-01-23
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问题:我办理了有毒有害工种,年满五十了能办四零,五零吗?
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